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Réussir son entretien pour une alternance : les 7 clés pour convaincre

10 Aoû 2024 à 08:31

Préparez-vous à réussir votre entretien d'alternance avec nos conseils pratiques et optimisez vos chances de convaincre les recruteurs. Découvrez les clés pour vous démarquer.


Comment réussir son entretien d'alternance : conseils pratiques pour se démarquer auprès des recruteurs



Le chiffre clé : 72% des candidats échouent à trouver une alternance


Saviez-vous que 72 % des candidats en alternance échouent à décrocher un poste faute de préparation adéquate ? (source : Étude Pôle Emploi, 2023).


Cette statistique peut paraître alarmante, mais elle souligne l'importance cruciale d'une préparation minutieuse pour maximiser ses chances de succès. Que vous soyez en quête de votre première expérience ou que vous ayez déjà passé plusieurs entretiens, la préparation reste la clé. Comment se démarquer lors d'un entretien d'alternance ? Quelles stratégies adopter pour convaincre les recruteurs ?


Cet article vous dévoile les 7 étapes indispensables pour transformer cet exercice redouté en une opportunité de carrière.


Clé 1 : Recherche approfondie de l'entreprise et du poste


Avant même de franchir la porte de l'entretien, une recherche approfondie sur l'entreprise et le poste est indispensable. Plongez-vous dans les valeurs, la culture, les projets récents de l'entreprise, et le secteur d'activité. Montrez que vous êtes en phase avec leurs objectifs et que vous comprenez leurs attentes. Cette étape est non seulement essentielle pour personnaliser vos réponses, mais elle démontre également votre motivation et votre sérieux.

Conseil : Préparez une liste de questions pertinentes à poser à votre interlocuteur, montrant ainsi votre intérêt pour le poste et votre volonté d'en savoir plus sur les missions.


>> À lire également : Rédiger une lettre de motivation pour décrocher un entretien pour une alternance



Clé 2 : Préparation aux questions courantes


Les questions récurrentes en entretien d'alternance concernent souvent votre parcours académique, vos motivations, et vos compétences. Préparez vos réponses en amont, en les structurant pour qu'elles soient claires et convaincantes. Pensez également à élaborer des réponses aux questions plus difficiles, comme celles portant sur vos faiblesses ou vos échecs.

Exemple : Si l'on vous demande de parler d'un échec, décrivez une situation où vous avez appris de vos erreurs et comment cela vous a permis de vous améliorer.


Clé 3 : Soigner sa présentation professionnelle


3.1. Tenue adaptée au secteur d'activité

Votre apparence est la première chose que l'on remarque lors d'un entretien. Adoptez une tenue professionnelle, en adéquation avec les codes vestimentaires du secteur. Un look soigné et approprié renforce l'image de sérieux que vous souhaitez renvoyer.

3.2. Posture et langage corporel positifs


Votre posture et votre langage corporel jouent un rôle clé dans la perception que le recruteur aura de vous. Une poignée de main ferme, un contact visuel régulier, et une posture droite sont autant d'éléments qui contribuent à projeter une image confiante et professionnelle.

3.3. Arrivée ponctuelle

La ponctualité est une marque de respect essentielle. Arriver en avance permet non seulement de gérer le stress de dernière minute, mais aussi de vous donner le temps de vous recentrer avant l'entretien.


Clé 4 : Mise en valeur de vos compétences


4.1. Alignement entre votre profil et les besoins de l'entreprise

L'un des objectifs principaux de l'entretien est de démontrer que votre profil correspond parfaitement aux attentes de l'entreprise. Illustrez vos compétences avec des exemples concrets de réalisations passées, en les liant directement aux missions proposées dans l'offre d'alternance. Montrez que vous comprenez les défis du poste et que vous avez les capacités pour les relever.

4.2. Démonstration de votre motivation pour l'alternance

Exprimez clairement pourquoi vous avez choisi l'alternance. Mettez en avant les bénéfices que vous en attendez pour votre formation et votre carrière, tout en insistant sur votre volonté de vous investir pleinement dans ce double projet.


Clé 5 : Compréhension du rythme alternance


Une bonne compréhension du rythme alternance, c'est-à-dire de l'alternance entre les périodes en entreprise et en formation, est cruciale pour rassurer le recruteur. Expliquez comment vous avez planifié votre organisation personnelle pour gérer ces deux aspects sans compromettre votre efficacité.


Clé 6 : Présentation d'un projet professionnel clair


Votre projet professionnel doit être clair et bien défini. Exposez la manière dont cette alternance s'intègre dans votre parcours global et comment elle vous aidera à atteindre vos objectifs à long terme. Cette vision stratégique de votre carrière est souvent un critère déterminant pour les recruteurs.


Clé 7 : Suivi post-entretien


Une fois l'entretien terminé, n'oubliez pas d'envoyer un e-mail de remerciement. Ce geste simple et rapide montre non seulement votre professionnalisme mais aussi votre réel intérêt pour le poste. De plus, en l'absence de réponse après quelques jours, il est pertinent de demander un feedback sur votre prestation, ce qui démontre votre volonté de vous améliorer.


>> À lire également : On-boarder un alternant : le guide complet



Bonus : Comprenez les enjeux de l'entreprise


Pour maximiser vos chances de réussite, il est essentiel de démontrer que vous comprenez les enjeux spécifiques de l'entreprise et que vous êtes prêt à vous y adapter.

D'abord, informez-vous sur le calendrier de l'alternance et soyez prêt à expliquer comment vous comptez gérer efficacement la répartition entre les périodes en entreprise et en formation. Mentionnez également le titre RNCP que vous visez, en montrant que vous savez en quoi il est pertinent pour le poste et l'entreprise. Par ailleurs, le coût de la formation peut être une préoccupation pour certaines entreprises ; montrez que vous en êtes conscient et que vous êtes en mesure de maximiser leur investissement par votre engagement et votre efficacité.

Enfin, mettez en avant votre capacité à vous adapter rapidement à un nouvel environnement et exprimez clairement vos attentes vis-à-vis de cette alternance. En montrant que vous avez une vision claire et structurée de ce que vous souhaitez accomplir, vous rassurez le recruteur quant à votre sérieux et à votre détermination.


Conclusion :


Réussir un entretien d'alternance repose sur une préparation solide, une présentation soignée, et une parfaite adéquation entre vos compétences et les besoins du poste. En suivant ces sept clés, vous maximisez vos chances de convaincre les recruteurs que vous êtes le candidat idéal. 

 

 

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Damien GRANGIENS

Damien GRANGIENS - Fondateur de Plateya

Fondateur de Plateya : outil collaboratif augmenté pour les office managers freelance et assistantes digitales

Fondateur de Plateya, je travaille depuis 5 ans avec des office managers et assistants indépendants sur la transformation digitale et les nouvelles pratiques et techniques agiles exigées dans le développement de leur activité.

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